重大消息！《广东省人口与计划生育条例（修正案）》昨天审议通过啦！这也意味着，再婚夫妻期待已久的再生育政策终于落地，广东178天产假成为现实！
原条例规定，“符合法律、法规规定生育子女的夫妻，女方享受三十日的奖励假，男方享受十五日的陪产假”。加上98天顺产假后，广东省女职工产假最少为128天，剖腹产等难产的情况可增加30天，即158天。
而此次新条例，决定将女职工符合法律、法规规定生育子女的奖励假，从三30日延长至80日。这意味着，广东省女职工产假将由最少128天延长至最少178天。
也就是说，即日起——
顺产：98天+80天奖励假=178天
剖腹：98天+80天奖励假+30天破腹产假=208天
消息公布后，很多刚生完孩子的妈妈都在问：“我刚好在休产假，也能享受这50天的延长假吗？”答案是确定的！广东省卫计委表示， 正在休产假的人也能享受。真的要打败全国80%的省份了！
然而面对延长产假的新规，不少女职工却很担忧。根据网络调查显示，有54 。98%女性认为自己所在的企事业单位不会放那么久的产假，难以享受这个福利。
“想休这么久的假，失业都有可能！”
“我已经提前看到很多企业、单位想着法子不招聘女员工了，不要问我为什么，正所谓上有政策，下有对策！”
“这种貌似像福利，其实根本没有法规配合其衍生出来的各种社会问题，对刚工作的女性非常不利，变相增加男人的压力。”
此次新条例受惠的是女性，担心的也是女性，参与工作的女性表示很担心放完产假回来工作也没了，未婚女性也表示这样会更难找工作。
对此，你怎么看？
编辑：邱奕晗
