就业是每个大学生都要面对的挑战，通过十多年的学习和积累，学生把学到的知识转化为技能，进入社会实现自己的价值，从而获得劳动报酬。
我国今年有900多万大学毕业生，这个数字就足以说明学生将要面对激烈的就业竞争，想找到一份适合自己的工作对学生来说不算容易。
随着社会的进程不断加快，人们也感受到生活压力越来越大，现在的大学生更加注重生活质量，希望能找一份
稳定且有保障的工作，而不是需要经常加班的工作。
说起稳定，很多人就会想到公务员、教师、国企等岗位，一旦被录用，就不担心会失业了，在一个岗位上工作到退休，老有所依，让大学生感到十分有安全感。
不过，这些体制内的工作岗位竞争都很激烈，最后能够脱颖而出的无疑是众多求职者当中的佼佼者，不仅通过的笔试的考验，在面试中的表现也更加优秀。
国企面试拿高分，考生更容易上岸，国企在招聘人才的时候和一般企业有很大的区别，首先学生要在网上报名，然后参加笔试，笔试通过之后，还要经过面试等一系列流程，可以说，考生要通过层层考验，最后才能获得国企offer。
考生在通过笔试之后，即便是以笔试第一名的成绩进入面试，也不能掉以轻心，因为在国企面试时拿高分，才有更高上岸的概率。
笔试侧重对学生理论性知识的考验，也是对学生学习能力的考核，而面试则更加注重学生临场发挥和语言表达能力，对学生的反应和情商等都有很高的要求。
学生在通过笔试之后也不要洋洋自得，在面试之前要做好准备，因为一些国企在面试的时候会提出令人很匪夷所思的问题，打学生一个措手不及。
“国企面试”问题：你有6杯水，却来了7个人，你该怎么办？
小崔是某所985高校毕业生，毕业后在就业目标定在了一家国企上，最后以笔试第2名的身份顺利进入面试。
进入面试房间之后，小崔礼貌的和面试官们进行眼神交流，发现最少有8位考官，和小崔一起参加面试的还有两位考生，其中有一位考生是笔试第一名。
虽然小何在笔试当中没能获得第一名，但是他依旧满怀信心，把自己的状态调整到最好。
面试官中有的面带微笑，有的表情严肃，没有过于繁琐的开场白，面试官单刀直入，问三位考生一个问题：你面前有6杯水，却来了7位领导，这时你该怎么办？
很显然，这个问题让大家都感到很意外，在家备考的时候光顾着复习专业知识了，没想到面试官问了一个这样出其不意的问题。
不过如果今后能进入国企，在组织会议或者活动的时候，也确实会出现这样的情况，这道题虽然很简单，不过却能考验出考生处理问题的能力。
其他两位考生的答案：
笔试第一考生组织了一下语言回答道：我会根据7位领导职位的高低去分配这6杯水，优先给职位更高的领导，最后一位领导也知道没水了，相信也不会多说什么。
在笔试当中获得第三名的考生是这样回答的：在只有6杯水的前提下，面前却有7位领导，如果是我的话，我选择谁都不给，这样场面就不会尴尬了，过程中没有得罪任何一位领导。
小崔的答案：
小崔毕竟也刚刚毕业不久，涉世未深，不精通人情世故，他思前想后做出回答：面对这样的情况，我会先询问直属领导，如果领导把决定权交给我，我会先把6杯水按职位依次分给领导；
最后主动和第7位领导道歉，表示一壶水只能倒6杯水，目前正在烧第2壶水，烧好后会第一时间端过来。
最后结果：
面试官听过三个的答案之后，经过简单的沟通，核算完成绩后做出了决定，最后小崔成功获得了进入国企工作的机会。
其他两位考生虽然没有通过面试，但是面试官还是给予学生肯定，并且鼓励两位考生再接再厉，相信明年他们也会成为国企中的一员。
小崔回想起自己这次面试经历，也收获颇丰，虽然大学算是一个小型社会，但是真正进入社会之后还有很长的一段路要走，面试的成功也给了他足够的信心，他也希望自己今后能够获得更大的进步，实现自己心中的抱负！
话题讨论：关于这个面试题，你认为小崔的回答是最完美的吗？
